14.按照市委关于在全市开展干部作风突出问题集中整治工作要求，制定办公室干部作风突出问题整治工作实施方案，重点整治落实全面从严治党主体责任、监督责任、基层党组织建设、管理和服务育人环境、师德师风建设等作风方面存在的突出问题。（牵头领导：姚晓龙、吴永顺、敖林珠；负责科室：机要科）
15.紧紧咬住作风建设“常”“长”二字，做到在坚持中深化，在深化中坚持。深入落实中央八项规定精神，既要紧盯公款吃喝、公款送礼、公款旅游、滥发津补贴福利、大办婚丧喜庆等易发多发老问题，也要注意发现和纠正把同党中央保持一致仅仅当作口号、以形式主义、官僚主义方式对待中央和上级党委决策部署等突出问题。要按照全省统一的“三公”经费支出监督平台建设，实现“三公”经费支出全程留痕、阳光运行。（牵头领导：姚晓龙、吴永顺、敖林珠；配合科室：综合科）
16.改进工作作风，密切联系群众，继续推进四项联系制度。即：
（1）职能部门主要负责人，每人联系一个教学班、一个学生寝室，联系人每学期至少听课二次，走访学生寝室二次。（牵头领导：姚晓龙）
（2）全校副处级以上干部、副高职称以上教师每人联系二名家庭贫困学生，联系人每学期至少与联系学生谈心一次。（牵头领导：姚晓龙、吴永顺、敖林珠）
（3）中层单位正职每人在本单位联系一名以上离退休老干部，联系人每学期至少登门拜会一次老干部。（牵头领导：姚晓龙）
（4）中层单位正职每人在本单位联系一名党外人士，联系人每学期至少与党外人士谈心一次。（牵头领导：姚晓龙）
17.深入开展理想信念和宗旨教育，党风党纪和廉洁自律教育，坚持日常教育与集中教育培训相结合，针对发现的问题进行警示教育，针对关键岗位进行廉政风险教育，把党的纪律教育融入学校教书育人和改革发展的大宣教之中，引导党员干部政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。（牵头领导：姚晓龙、吴永顺、敖林珠；负责科室：各科室）
18.大力开展廉政文化创建活动，坚持多管齐下、主动发声，利用校园网、广播站、内部刊物、宣传栏等宣传阵地，宣传报道党风廉政建设进展和成效。积极开展第六届校园廉政文化主题月活动，积极开展“读廉书、观廉片、写廉文、画廉画、唱廉歌、听廉课、上廉网、答廉题”活动，营造风清气正的廉政文化氛围。（牵头领导：姚晓龙、吴永顺、敖林珠；负责科室：各科室）
